«Территория жизни» начинает год с индексации зарплат сотрудников

Это часть стратегии развития компании, которая помогает держать достойный и конкурентный уровень оплаты труда.  В прошлом году   индексация заработной платы   сотрудников  компании     была  проведена  в два этапа   и составила  более 11% от общего уровня. 

«Территория жизни» создает комфортные условия для каждого сотрудника, что позволяет отвечать требованиям современной кадровой политики. А размер зарплаты выше в среднем по региону – это одна из причин, почему более 1500 сотрудников выбрали  ГК «Территорию жизни». 

Официальное трудоустройство и социальные гарантии, современные рабочие места и профессиональное и высокотехнологичное  оборудование, корпоративный транспорт и бесплатные обеды для сотрудников рабочих специальностей, постоянное профессиональное повышение квалификации – все это ожидает кандидатов, которые выбирают работу в команде крупнейшего застройщике.

Отдельное преимущество – уникальная корпоративная программа на покупку жилья в жилых комплексах «Территория жизни». Сотрудники могут получить один миллион рублей на покупку квартиры в жилых комплексах «Арбековская застава», «Лугометрия», «Чаадаев».

Если вы хотите стать частью одной из ведущих компаний региона – выбирайте наши вакансии. Полный список с требованиями и условиями есть на нашем сайте. Получить подробную консультацию можно по телефону 46-46-00. 

*Стартовый капитал предоставляется сотрудникам, проработавшим более одного года в ГК «Территория жизни» или по согласованию с руководством в индивидуальном порядке. Размер капитала - до одного миллиона рублей. Все подробности по телефонам 203-000 или 46-46-00.

Реклама, ООО «СМЦ» ИНН: 5837038545. ERID: 2SDnjeU3TFN